株式会社アプルール　アプルール秦野

介護職員

介護付き有料老人ホーム

介護付有料老人ホームでの介護業務をお任せいたします。

・食事、入浴、排泄などの身体介助
・移乗、移動、歩行の介助
・更衣、整容の支援
・口腔ケア
・レクリエーションや体操の実施
・リハビリ補助、見守り
・ベッドメイキング、環境整備
・バイタル確認の補助、体調観察
・記録業務（介護記録、報告）
・多職種との情報共有
・家族対応の補助
・見守り、巡視

【雇入直後】介護士業務　【変更範囲】変更なし

初任者研修以上の方で59歳までの方（定年60年・65歳まで継続雇用）

歓迎要件
動物が好きな方、介護のお仕事にやさしさを添えたい方。
向上心があり色々な事にチャレンジしたい方。

年間休日107日・変形労働時間制　31日176時間　30日168時間　２月160時間　

長期休暇・特別休暇
有給休暇法定通り・特別休暇（産休・育休・介護・慶弔）

月給271400円〜
給与の備考
試用期間あり 3か月
試用期間の賃金と雇用形態 変更なし
※ただし処遇改善手当は2か月後より支給
※残業代別途支給

【給与内訳】
基本給 210000円〜
処遇改善加算手当 29400円

【資格手当】
介護福祉士 10000円
実務者研修 2000円

【夜勤手当】
1回 8000円（1か月4回分を給与に含む）

神奈川県秦野市

小田急線 渋沢駅から徒歩で15分
小田急線 渋沢駅から車で5分
小田急線 秦野駅より神奈中バス中舟道下車 徒歩３分

シフト制

7：00～18：00の間で実勤８時間程度（休憩60分）　

夜勤16：45～9：15　実勤16時間　（休憩60分）　

※深夜の時間帯は18歳以上のみ応募可能

■待遇 福利厚生
退職金制度
企業型確定拠出年金
稼働報奨金制度
住宅手当
こども未来応援手当（第一子10000円 第2子〜第3子5000円）
年末年始手当
賞与あり（考課 実績により）
昇給あり（考課 実績により）
スタッフ安心障害保険制度
社員食あり（1食200円）
残業手当
受動喫煙防止措置 : 面談時に開示致します

■教育体制 研修
資格取得支援
セミナー参加費補助
研修制度あり
新人研修カリキュラムあり
各種オンライン研修
ステップアップ応援制度（入職1年後より資格取得時 最大50000円まで補助）
ホーム内勉強会（課題勉強会 企画勉強会）
社内資格取得制度（傾聴資格 相談員資格）

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