ライフケアデザイン株式会社　ソナーレ杉並上井草

介護職員

介護付き有料老人ホーム

介護付き有料老人ホームでの介護職員業務を担当

・食事介助、排泄介助、居室整備、水分補給などの日常支援
・居室での安否確認
・日常生活における各種サポート
・外出時の付き添い、買い物代行
・入浴介助（ノーリフティング対応）
・アクティビティやリハビリを通じた生活の質向上支援
　‐日中に1日2回のアクティビティを実施
　‐集団リハビリ、個別リハビリもあわせて実施
・「Life Focus の日」に関する業務
　‐ライフヒストリーのヒアリング
‐ライフプランの作成
‐プラン実現に向けた準備や外出先の事前確認
‐ライフプラン実行のサポート

【雇入直後】介護職員　【変更範囲】変更なし

下記いずれかの介護系資格を保有している方
‐介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）
‐介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級／基礎研修）
‐介護福祉士
その他
・定年65歳

・シフト制
・年間休日115日（各月9～10日、2月は8日※うるう年以外）
・年次有給休暇：初年度は入社6か月経過後に10日付与
・特別休暇：慶弔など各種休暇を付与
※産前産後休業、育児休業、介護休業あり

月給273500円～292800円
時間限定正社員（夜勤なし）
‐想定年収367万円～393万円
‐内訳：資格手当12000円～15000円、地域手当10000円、処遇改善手当57500円～58000円
■別途支給
・処遇改善加算手当II：13000円／月（決定シフトを遵守した場合）
・居住支援手当：10000円／月（同一法人勤続5年目まで加算、2025年4月～2026年3月支給。2026年4月以降は東京都制度により変更可能性あり）
■その他手当
・賞与：年2回（6月・12月）
・通勤手当：全額支給（規程による）
・残業手当：全額支給
・年末年始手当あり
・子ども手当：1人につき5000円／月（条件あり）
・住宅手当：上限30000円／月（条件あり）
■備考
・固定残業代なし(残業代別途支給)
・試用期間3か月（条件変更なし）
・処遇改善手当は介護報酬により変動する場合あり

東京都杉並区

西武新宿線　井荻駅　徒歩2分
※自転車通勤可

日勤：8:00～17:00／8:30～17:30／9:00～18:00
早番：7:00～16:00
遅番：10:00～19:00／11:00～20:00
※休憩60分

・福利厚生サービス「リロクラブ」加入
・研修制度あり（入社時研修ほか多様なプログラムを用意）
・永年勤続表彰制度
・各種慶弔金制度
・退職金制度（勤続3年以上）
・ユニフォーム貸与
・インフルエンザなどの予防接種
・従業員食あり（自費）
・定期健康診断を実施（年1回、夜勤者は年2回）
・自転車通勤OK
・受動喫煙防止措置 : 面談時に開示致します
・社会保険完備（ソニー健保加入）
・保険料負担：本人40％／会社60％で一般健保より低負担
・出産育児一時金や傷病手当金などに上乗せ給付あり（例：出産育児一時金付加金として1児につき20万円）
・ソニーグループの各種福利厚生を利用可能
・自己啓発支援制度
・資格取得支援制度
　‐受講料、受講期間中の賃金、交通費をサポート（条件あり）
　‐受講料や受験料の対象資格：実務者研修、介護福祉士、認知症ケア専門士、レクリエーション介護士など全15資格
‐試験対策講座の対象：介護福祉士・介護支援専門員のオンライン対策講座

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